Мы используем cookie для стабильной работы сервиса. Подробнее

Методы, инструменты и практики управленческого консалтинга

Методы, инструменты и практики управленческого консалтинга

  Сложность

Пока неизвестно

  Длительность

192 часа

  Формат

очно

  Документ

удостоверение о повышении квалификации РЭУ имени Г.В. Плеханова

Стоимость курса
170 000

Подробнее о курсе

О программе Участникам бизнеса приходится принимать различные управленческие решения. Например: как сократить расходы в конкретном сегменте? как провести поиск и выявление новых возможностей для бизнеса? как перестроить работу в изменившихся условиях? стоит ли осваивать новые рынки? и др. В поиске ответов на эти и многие другие вопросы может помочь консультантам в сфере управления. На основании рекомендаций специалистов руководитель компании может изменить стратегическое планирование, внедрить новые методы управления и изменить кадровую политику, сделав ее более эффективной. Программа повышения квалификации «Методы, инструменты и практики управленческого консалтинга» представлена как отдельная программа, а также включена как модуль в программу профессиональной переподготовки «Консультант по управлению и организационному развитию». В ходе обучения слушатели познакомятся с основными методологиями и инструментами, используемыми в управленческом консалтинге для решения комплексных задач организаций. Слушатели освоят современные практики и методы управленческого консалтинга на основе опыта лучших управленческих консультантов России, а также практик зарубежного консалтинга. Программа имеет практическую направленность. Ориентирована на тенденции рынка: решение проблем и развитие организаций, повышение производительности труда и повышение качества управления в условиях финансового и экономического кризиса и ухода с рынка крупных зарубежных консалтинговых компаний. Программа разработана Национальным Институтом Сертифицированных Консультантов по Управлению (НИСКУ). Преподаватели программы – действующие консультанты по управлению, имеющие большой опыт в управленческом консалтинге, большинство из них является сертифицированными консультантами по управлению (СМС). Обучение направлено: На усиление конкурентной позиции консультанта. Освоение подходов и методов, способствующих профессиональному и персонифицированному диалогу между консультантом и клиентом. Создание долгосрочных отношений между консультантом и его клиентами. Слушатели, участвующие в данной программе обучения, приобщаются к Сообществу профессиональных консультантов (НИСКУ), что создает основу для настоящего и будущего эффективного профессионального взаимодействия. Для кого предназначена программа: Для специалистов, в задачи которых входит управленческое консультирование. Для практикующих независимых консультантов, руководителей и сотрудников консалтинговых компаний, людей, заинтересованных в освоении этой профессии. Для выпускников ВУЗов и молодых менеджеров организаций, рассматривающих передовые методы управления и управленческое консультирование как ресурс развития. Для директоров по персоналу, HR-менеджеров и директоров по развитию компаний, государственных служащих. Содержательные особенности программы: Обсуждение подходов консультантов к разработке стратегии компании. Рассмотрение вопросов служебных функций. Рассмотрение вопросов управления сервисами. Обсуждение моделей и практик регулярного менеджмента. Сравнение основных концепций по вопросам качества. Аспекты принятие стратегических решений на основе финансовых показателей. Обсуждение роли консультанта по управлению на этапах проекта. Рассмотрение границ применимости проектных технологий. Особенности антикризисного консультирования. Изучение методов, инструментов и практик управленческого консалтинга, применяемых в различных видах консалтинга. Рассмотрение актуальных направлений: консалтинга по цифровой трансформации, автоматизации, ИТ, а также применение искусственного интеллекта (ИИ) в консалтинговых проектах. Технологии обучения: Лекции, практические и семинарские занятия (групповые дискуссии, сторителлинг (использование формата историй и кейсов), примеры консалтинговых проектов, «мозговые штурмы», интерактивное обучение (студенты взаимодействуют не только с преподавателем, но и друг с другом) – все занятия проводятся в формате вебинаров с использованием дистанционных образовательных технологий. Каждому слушателю предоставляется доступ в личный кабинет системы дистанционного обучения, в котором размещены все необходимые материалы. В случае невозможности подключения к вебинару по расписанию – лекции можно посмотреть в записи. Занятия проходят в интерактивной форме, преподаватели ориентированы на вовлечение слушателей в процесс обсуждения и решения проблемных ситуаций, на предоставление обратной связи и ответы на вопросы участников. Кураторство в рамках данной программы. Куратор – это консультант-преподаватель, который направляет студента, помогая ему самостоятельно справиться с возникшими трудностями: адаптироваться к дистанционному формату, при котором часто не хватает живого общения, осознать ценность знаний, сохранить мотивацию, не поддаться лени и прокрастинации. При этом студент сам выбирает себе куратора из семнадцати преподавателей модуля, ориентируясь на собственные представления и предпочтения в стиле консультанта.

Место проведения

Москва,  Большой Строченовский переулок, д 7, 7 корпус, каб. 401.

Документ после выпуска

удостоверение о повышении квалификации РЭУ имени Г.В. Плеханова

Автор курса

В Российском экономическом университете им. Г.В. Плеханова наряду с основными образовательными программами реализуются программы дополнительного и бизнес-образования. Это программы MBA, профессиональной переподготовки, повышения квалификации, дополнительные общеразвивающие программы, а также различные практические семинары и тренинги. Все они наполнены теоретическим и практическим содержанием, разработаны и актуализированы в соответствии с требованиями профессиональных стандартов, с учетом передового отечественного и международного опыта. Выбирайте свой курс прямо сейчас.

Программа курса

  Работа с целями бизнеса: типология целей и подходы к разработке стратегий

  Стратегические запросы клиентов и методы работы с ними. Проведение стратегических и "проблемных" сессий

  Передача целей и ценностей сотрудникам

  Практики консультирования по управлению маркетингом и продажами

  Консалтинг по клиентоориентированности и организации сервисных услуг

  Методы постановки регулярного менеджмента

  Практики консультирования по управлению персоналом

  Процессное управление как способ повышения эффективности бизнеса

  Инструменты управления качеством и оптимизацией бизнес-процессов

  Консультирование по производственному менеджменту и управлению производственными системами

  Консалтинг с использованием методов управления проектами

  Тренинг по планированию консалтингового проекта в соответствии с проектной методологии

  Консультирование по антикризисному управлению

  Консалтинг в логистических структурах

  Консалтинг по цифровой трансформации, автоматизации, ИТ

  Применение искусственного интеллекта в консалтинговых проектах

  Аттестация (экзамен)

Для кого этот курс

К освоению программы допускаются лица, имеющие или получающие высшее образование

Стаж работы не менее 3-х лет

Что вы получите

Аудиторию ждет не просто курс, а образовательная экосистема с комфортной цифровой средой и сообществом, где всегда поддержат и ответят на возникшие вопросы. Данный курс – экспертный контент со ссылками на результаты исследований и первоисточники, которые предоставляют преподаватели – практикующие консультанты.

Оставьте отзыв

Расскажите о качестве обучения, поддержке и результате. Это поможет другим выбрать организацию осознанно.

Напишите ваш коментарий, не менее 30 символов

Нажимая кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных

обновлено: 25.07.2026

Похожие курсы